Previsiblemente, en primavera de 2024 se publicará la Norma ISO 53800, la primera norma internacional con el objeto de fomentar la igualdad de género en las organizaciones.
La semana pasada tuvo lugar en Madrid una reunión de trabajo en la que la Organización Internacional de Normalización (ISO) aprobó el paso del borrador a la última fase.
Dicha norma viene a respaldar la importancia de la Igualdad de Género en todos los ámbitos y la importancia del abordaje de dicho reto de manera global también en las organizaciones.
Pretende ser un modelo integrador que sea flexible y adaptable a la realidad de cualquier organización sea cual sea su naturaleza, localización, entorno, actividad, etc. Conlleva un enfoque de mejora continua que estimule el nivel global de concienciación, el esfuerzo por avanzar constantemente y el planteamiento de nuevas propuestas.
Se establecen cuatro prioridades estratégicas para la organización y diferentes cuestiones a considerar para cada una de ellas:
- Dimensión interna
- Actividades e inversiones
- Relaciones externas
- Comunicaciones internas y externas.
Como ayuda a este proceso, el proyecto recoge un buen número de sugerencias y buenas prácticas en cada una de las prioridades estratégicas teniendo en cuenta las aportaciones de los 62 países que están participando en la elaboración de la norma.
La publicación e implantación de la norma supondrá un apoyo fundamental para las organizaciones en el camino al cumplimiento del ODS nº 5 de Igualdad de Género.
A medida que se produzcan, iremos publicando novedades al respecto de esta norma: ¡permaneced atentos al blog!
